Hallo en welkom bij Moderne CEO! Ik ben Stephanie Mehta, CEO en Chief Content Officer van Mansueto Ventures. Elke week onderzoekt deze nieuwsbrief inclusieve benaderingen van leiderschap, ontleend aan gesprekken met leidinggevenden en ondernemers en uit de pagina’s van Inc. EN Snel bedrijf. Als u deze nieuwsbrief van een vriend heeft ontvangen, kunt u dat doen meld je aan om het zelf te krijgen elke maandagochtend.
Het is de tijd van het jaar waarin we allemaal onszelf beloftes doen. Ik ben vastbesloten om meer te lezen, minder uit te stellen en een extra uur per week te besteden aan het studeren van piano. Ik vroeg andere CEO’s om hun goede voornemens voor 2026 te delen; hier zijn zeven antwoorden, in hun eigen woorden.
Omar Abbosh, CEO van Pearson
“Mijn voornemen voor volgend jaar is om een moeilijke piek in de Chamonix-vallei in Frankrijk te beklimmen. Het ‘waarom’ is omdat het al vijftien jaar op mijn lijst staat en te laat is. Het ‘hoe’ is een gedetailleerd geheel van logistieke, fysieke, mentale en familiale voorbereidingen.”
Goeroe Gowrappan, CEO van Asurion
“Ik ben geobsedeerd door klantervaring, dus mijn goede voornemen voor het nieuwe jaar is om elk klantcontactpunt binnen de producten en diensten van Asurion (apparaatverzekeringsmaatschappij) op regelmatige basis persoonlijk te gebruiken en te betrekken om ervoor te zorgen dat we ervaringen van wereldklasse leveren. Ik ben een grote gebruiker van onze producten, en was dat al vóór mijn ambtstermijn, en toen ik kort voor mijn aantreden een paar contactpunten testte, waren de inzichten die ik met het team kon delen onmiddellijk bruikbaar en verbeterden ze de echte klantreizen. dezelfde training die we eisen van al onze klantgerichte medewerkers, zodat ik ook in het veld kan zijn en onze klanten rechtstreeks kan ondersteunen.”
Marcin Kleczynski, CEO van Malwarebytes
“Mijn levensmantra is: ‘Evolve or die’. Waar in het zakenleven en de technologie, waar in het dagelijks leven. Dat betekent dat mijn goede voornemens voor het nieuwe jaar drie pijlers hebben. Lees voor mijn geest zoveel mogelijk boeken. Doe voor mijn lichaam 100.000 push-ups. En voor mijn bedrijf: praat met minstens vijf klanten per week. Ik wil ervoor zorgen dat ik de kracht van de mens op het gebied van cybersecurity niet vergeet, ondanks alle aandacht voor cybersecurity. NAAR DE.”
Gerrit Marx, CEO van CNH
“Mijn goede voornemen voor het nieuwe jaar is om de verschuiving naar op AI gebaseerde voorspellende landbouw te versnellen. AI kan nu in realtime signalen van het veld, de machines en de omgeving lezen, waardoor boeren al vroeg duidelijkheid krijgen om productiviteit en de onzekerheid verminderen. Wanneer telers kunnen anticiperen op problemen en de input precies kunnen afstemmen, versterkt dit de efficiëntie, duurzaamheid en gezondheid op lange termijn van hun kostbaarste bezit: de bodem.”
Penny Pennington, managing partner, Edward Jones
“Mijn doel is om een nog beter mens te worden. Dit is iets anders dan ‘een beter mens zijn’. Er is momenteel een actief debat over wat het betekent om mens te zijn, en ik geloof dat mens-zijn een voordeel is en dat het zeer gewaardeerd wordt. Een beter mens betekent dat ik mezelf met mensen meet. Om actief deel te nemen aan het debat over mens en machine, wil ik mezelf uitdagen om beter te zijn in wat alleen een mens kan zijn. In wezen geloof ik dat wat ons onderscheidt is dat we waarde hechten aan en enthousiasme voor emoties (die) uniek menselijk zijn. Ik geloof dat de vreugde van openbaring uniek menselijk is en ik wil meer openbaringen in mijn leven in 2026.
Scott Strazik, CEO en president, GE Vernova
“De wereld heeft veel meer energie nodig dan nu het geval is, en een groter deel daarvan moet elektriciteit zijn zodat mensen en gemeenschappen over de hele wereld kunnen gedijen. Om baanbrekende innovaties te leveren die aan de groeiende mondiale vraag voldoen, zal de industrie duizenden innovators, bouwers, wetenschappers en ingenieurs nodig hebben. In 2026 willen wij bij GE Vernova allemaal investeren in programma’s en kansen die de slimste en beste jonge geesten aanmoedigen om een carrière in onze sector te kiezen en de toekomst van de energie vorm te geven.”
Graham Weaver, oprichter en CEO van Alpine Investors
“Mijn goede voornemen voor het nieuwe jaar is om meer plezier te hebben, lichter te zijn en meer plezier te hebben, vooral op het werk. Ik denk dat het gemakkelijk is om het leven en werk te serieus te nemen. Maar als ik er echt over nadenk, gaat het leven over het delen van een epische reis met geweldige mensen. Ik weet dat als ik terugkijk, ik dit moment waarin ik me nu bevind, zal zien als de ‘goede oude tijd.’ Ik wil het bewustzijn hebben om het te herkennen terwijl ik erin zit, niet pas nadat ze weg zijn.
Wat ga jij bereiken in 2026?
Wat zijn jouw persoonlijke of professionele voornemens voor 2026? Stuur mij uw goede voornemens naar stephaniemehta@mansueto.com. In een toekomstige nieuwsbrief wil ik graag een aantal van de meer uitdagende inspanningen bespreken.
Lees alles: het beste van 2025
- De werkweek van 2025 Jaloezie lijst
- Barak Obama deelt zijn favorieten van 2025
- DE beste ontwerp van 2025aldus FastCompany
